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Donnez vie à votre projet de prévention des violences et discriminations
Faites le premier pas vers une organisation sans violences. Contactez nos expert·es en prévention pour transformer durablement croyances et comportements au sein de votre structure.
Nous sommes à votre écoute et attentifs à vos préoccupations. Vous trouverez dans cette rubrique des réponses aux questions fréquemment posées.
Comment ça fonctionne pour avoir accès au learning ?
Après contractualisation, le client nous fourni une liste de salariés devant être formés et nous envoyons à chacun d'entre eux un mail avec les identifiants pour avoir accès à la formation. Le client a aussi un accès lui permettant de vérifier qui a passer ou non la formation.
Puis-je utiliser les e-learning pour former mes référents harcèlement ou le CSE ?
Nous pensons qu'il est préférable de proposer une formation plus approfondie pour les référents (cf. formation clés en main).
Pourquoi opter pour le e-learning ?
Le e-learning est une solution idéale pour sensibiliser l'ensemble des salariés de manière cohérente et efficace. Il permet de diffuser les mêmes messages clés à toutes les équipes tout en optimisant les coûts, offrant ainsi une approche accessible et harmonisée pour atteindre vos objectifs de formation et sensibilisation.
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